Yerevan, 27.June.2026,
00
:
00
ՄԵՆՅՈՒ
Futsal tournament Galaxy Champions League 2024 kicks off Unibank is now a regular partner of “Pan-Armenian intellectual movement” IDBank issued another tranche of dollar bonds Green Iphone on the best credit terms at green operator's stores UCOM Provided technical assistance to Shengavit administrative district AMD 9,808,684 to the "City of Smile" Charitable Foundation. The next beneficiary of "The Power of One Dram" is known Unibank offers a “Special” business loan with an interest rate of 8.5% per annum IDBank implements the next issue of nominal coupon bonds Flyone Armenia will start operating regular direct flights Yerevan-Moscow-Yerevan New movie channels in Ucom and good news for unity tariff subscribers


5 նշան այն մասին, որ դուք վախենալու մարդ եք շրջապատի համար

Lifestyle

 

Ի՞նչն է ձեզ դարձնում ուժեղ կամ «վախեցնող» անհատ: Այս հարցն ունի բազմաթիվ պատասխաններ: Եթե խոսենք ընդհանուր թեմայի շուրջ, պատասխանը մեկն է. մենք մեզ դրևորում ենք այնտեղ, որտեղ ուրիշները չեն կարողանում:

Ես գիտեմ, որ ունեմ մեծ ներքին ուժ, այն միշտ ինձ հետ է: Ես կարող եմ ձերբազատվել դատարկ մտքերից և մարդկանցից, գնալ և միայնակ ապրել քարանձավում, եթե անհրաժեշտ է:

Շարլոտա Ռեմպլինգ

Նրանց համար, ովքեր երբևէ չեն լսել տիկին Ռեմպլինգի մասին, մենք կասենք, որ նա անգլիացի դերասանուհի է, որի հաջողակ դերասանական և մոդելային կարիերան 50 տարվա պատմություն ունի:

Հնարավոր է, որ Շարլոտա Ռեմպլինգն իր էկրանային և իրական կյանքում արարքներով ուրիշների աչքին յուրահատուկ բնավորության տեր կին է թվացել: Նա երկու անգամ բաժանվել և միայնակ է մնացել երկու որդիների հետ: Վերջապես, գտել է իր իսկական սերը, որը տևել է 17 տարի: Հետո կորցրել է կողակցին, որը 2015-ին ինքնասպան է եղել: Ռեմպլինգը ուժեղ բնավորության ունի. նա երկար ժամանակ ստիպված է եղել միայնակ պայքարել դեպրեսիայի դեմ: Ովքեր ճանաչում են տիկին Ռեմպլինգին, վստահեցնում են, որ նա օժտված է անհավանական ուժով: Նույնը, անկասկած, կարելի է ասել այն շատ մարդկանց մասին, ովքեր կարդում են այս հոդվածը: Ստորև թվարկում ենք «վախեցնող» բնավորության  5 գծերը:

Ջղայնացնում են դատարկ խոսակցությունները

Զարմանալու ոչինչ չկա. ուժեղ մարդիկ չեն սիրում դատարկ խոսակցություններ: Խոսակցություններում փորձում են որևէ օգուտ քաղել: Ոչնչի մասին խոսակցությունները նրանք տանել չեն կարողանում:

Ուժեղ բնավորությամբ մարդիկ հակված են խոսել իրենց իսկապես անհանգստացնող երևույթների մասին: Այդ թվում նրբանկատ թեմաներից մինչև մանրուքներ: Ուժեղ անհատները պարզապես ուժ կամ ցանկություն չունեն տափակ հարցերի շուրջ զրուցել: Եվ այն մարդիկ, ովքեր խուսափում են ոչնչի մասին խոսակցություններից, մյուսներին կարող է թվալ տարօրինակ, եթե ոչ՝ վախեցնող:

Տգիտության հանդեպ անհամբերությունը

Սովորաբար ուժեղ մարդիկ լավ կրթություն և լայն աշխարհայացք ունեն: Բնականաբար պարզ է, որ նրանք չեն ընդունում ուրիշների անհամբերությունը: Նրանք փորձում են իմանալ որքան հնարավոր է շատ բան, ձգտում են ճանաչել  հետաքրքիր մարդկանց, որոնք գուցե այդքան էլ նման չլինեն իրենց:


Անհնար է պատկերացնել, որ ուժեղ մարդիկ ինչ-որ մեկին կքննադատեն կամ անհամբերություն կդրսևորեն որևէ մեկի հայացքների հանդեպ: Նրանք շատ ժամանակ և էներգիա են ծախսում  գիտելիք ստանալու վրա, ինչն օգնում է հասկանալ մարդկանց և աշխարհը ավելի խորը մակարդակում: Ուժեղ մարդկանց համար նշանակություն չունի, որքանով են համապատասխանում իրենց հայացքները հասարակության ընկալումներին:

Վճռականությունը  և խիզախությունը աշխատանքում և արվեստում

Ուժեղ մարդիկ կարող են առանց ուրիշների օգնության գտնել ռեալիզացվելու հնարավորություն: Նրանց մեծ աշխատասիրությունը և սեփական հնարավորություններն օգտագործելը վախեցնում է ավելի քիչ մոտիվացված մարդկանց և չարակամ դարձնում: Աշխտանքու ուրիշների օգնությունը կամ հակառակը՝ խանգարելը ոչ մի կերպ չի ազդում ուժեց կամքի տեր մարդկանց ամբիցիաների վրա: Այդպիսի մարդիկ պատրաստ են աշխատել այնտեղ, որտեղ ուրիշները պարզապես թևաթափ կլինեն։

Ուրիշների ուշադրությունը կարևոր չէ

Հոգեպես ուժեղ մարդիկ թքած ունեն բոլոր այն դրամատիկ հնարքներին, որոնք օգտագործում են հասարակության ուշադրությունն իրենց վրա կենտրոնացնող մարդիկ: Նրանք կարող են գրավել մարդկանց ուշադրությունը, դրական կամ բացասական, միայն աշխատասիրությամբ և իրենց ուժեղ բնավորությամբ: Եվ ակնհայտ է, որ նրանք հատուկ չեն ծախսի իրենց թանկագին ժամանակը ուրիշների ուշադրությունը սեփական անձի վրա կենտրոնացնելու համար:

Դրա փոխարեն ուժեղ մարդիկ գլուխը կախ պարզապես անում են այն, ինչ պետք է անել: Այդպիսի մարդիկ երջանիկ են և իրենց հարմարավետ են զգում առանց շրջապատի ուշադրության: Նրանք անձնավորում են հին աքսիոման. ձեր գործողություններն այնքան ակնհայտ են, որ ես նույնիսկ չեմ լսում ձեր խոսքերը:

Արդարացում չի ընդունվում

Զարմանալի չէ, որ նվնվացողները և գանգատվողները իրենցից որևէ հետաքրքություն չեն ներկայացնում: Որևէ խնդրի դեպքում ուժեղ բնավորությամբ մարդը պարզապես կկենտրոնանա, որպեսզի լուծի այն: Ինչու ազդել իրավիճակի վրա, որը պարզապես հնարավոր չէ ղեկավարել:

Converse Bank and ADB expand access to MSME and sustainable finance in ArmeniaUnibank and "Vanq" Charity Fund Support Wheelchair Basketball Exhibition Game in Yerevan Armenia’s Largest QR Payment Systems to Collaborate: ArcaQR – IdramNet AraratBank Summarizes 2025 Results at the Annual General Meeting of Shareholders Business registration is now available at UnibankUp to 20% idcoin for International Shopping with IDBank Visa CardsAI Solutions, Expanded Geography and Much More. Eventhub's New Features and Offers Unibank and Unisport took part in the "Tricolor" Yerevan Beat Run. Moody’s affirms IDBank’s Ba3 rating with a stable outlookUcom’s Sales and Service Center Reopens at 16 Bagratunyats Street Unibank's annual general meeting of shareholders will be held today: the bank's net profit amounted to 9.8 billion drams Telecom Armenia OJSC and AzerTelecom OJSC Sign Internet Traffic Transit Agreement AraratBank: A New Rhythm of Life for Children with Hearing ImpairmentsUcom Is the Technology Partner of the Street Ball Armenia Cup 2026 Idram and Glovo Sign Memorandum of Cooperation in BarcelonaTop Travel Destinations of 2026: IDBank Ucom and Impact Hub Yerevan Continue Supporting the Development of Green Startups in Armenia Moody's Ratings affirms Unibank’s B1 ratings with a stable outlook''Do not trust your eyes’’: IDBank warns about fraud using deepfakes Up to 30% idcoin at pools: Idram&IDBankMoody’s Reaffirms ZCMC’s B2 Credit Rating with Stable Outlook ''Teach For Armenia'' is the June beneficiary of the ''Power of One Dram'' Firebird and the Government of Kazakhstan Sign Strategic Agreements to Advance National AI Infrastructure IDBank issued the 4th and 5th tranches of bonds of 2026 Financial Literacy Training for Young Chess Players: Idram & IDBankWildberries and Unibank in Armenia Launch Installment Purchase ServiceZCMC Joins the United Nations Global Compact Ucom Launches uPlay Cinema: Hundreds of Movies for a Single Monthly Fee From Small Steps to Big Changes: “The Power of One Dram” Turns 6Junius is back — with a new tournament and valuable prizes Ameriabank and FMO Sign EUR 120 Million Agreement to Support MSMEs and Advance Green Finance in Armenia International Children’s Day with EU and “Armenian Virtuosos”There is widespread FEAR [in Armenia] — Ex-Defense Minister Arshak Karapetyan Firebird’s AI Megaproject Enters Final Stage of Phase One Construction0% Commission on Leveraged Share Purchases via the ARARATBANK Trading PlatformCustomer Appreciation Day in Gyumri: IDBankSolis CJSC, managed by Amber Capital and combining a portfolio of solar power plants, issues bonds Ucom General Director Ralph Yirikian Participated in a Panel Discussion at RISE Powered by Silicon Mountains Simple Talks: A Fresh Take on Finance with AraratBank Ameriabank Won in 4 Categories at AMX Awards 2026Idram Becomes a Partner of “Little Mher”Unibank has launched instant transfers by phone number Unisport Crowned Armenian Futsal Premier League ChampionOn May 30, "Unisport" will compete for the title of the Armenian championWith IDBank’s Support, Ian Gillan and Tony Iommi Awards Established at Gyumri Music School No. 6An unforgettable day instead of toys: June 1st guide from Idram&IDBankUnibank Issues Perpetual Bonds with a 13.25% Annual Yield for Shareholders IDBank Presented It’s Vision for Social Responsibility at Impacture 2026Unibank will not increase fixed-adjustable interest rates on loans secured by real estate Ucom General Director Ralph Yirikian Participated in the Impacture 2026 Conference