Ереван, 21.Октябрь.2026,
00
:
00
ՄԵՆՅՈՒ
Глава МИД Иордании: Подписание мирного соглашения между Арменией и Азербайджаном близко Рост цен на продукты в Армении ускорился до 8,6%: ЕАБР Трамп: США больше не намерены вести торговлю с Испанией Артем Оганов получил международную госпремию Китая в области науки и техники — лично от Си Цзиньпиня «Арарат‑Армения» начала квалификацию Лиги чемпионов с победы над «Ригой» Пакистанский самолет пропал с радаров над Аравийским морем Размик Марукян стал обладателем бронзовой медали XV Международного конкурса артистов балета «Росатом» готов построить новые АЭС, чтобы избежать энергодефицита в Армении: Алексей Лихачёв Армения заинтересована в полноценном участии в ЕАЭС: Пашинян На автодороге Ереван-Севан произошел камнепад


Աշխատակիցներից որևիցե մեկը չէր կասկածում, որ իրենց խնդիրները կստանան լիարժեք լուծումներ

Նարեկ Մինասյանը ֆեյսբուքյան իր էջում գրում է.

Ինչպես գիտենք հեղափոխությունից հետո մի շարք հաստատություններում, մասնավոր ու պետական կառույցներում տեղի ունեցան գործադուլներ, որոնք ներքին այս կամ այն խնդիրների մասին էին բարձրաձայնում։ Դրանց թվում էր «Արարատ» ցեմենտի գործարանի աշխատակիցների կողմից կազմակերպված գործադուլը, որտեղ աշխատակիցները պահանջում էին հանդիպում անձամբ Գագիկ Ծառուկյանի հետ։
Մայիսի 25-ին Գագիկ Ծառուկյանն այցելելով Արարատ ցեմենտի գործարան աշխատակիցների հետ փոխըմբռնման ու ու փոխընկալման մթնոլորտում՝ կետ առ կետ քննարկեցին բոլոր հարցերը։Աշխատակիցների համար Ծառուկյանի ներկայությունն արդեն իսկ երաշխիք էր և ինչպես սպասվում էր Գագիկ Ծառուկյանը ակնթարթորեն տվեց հարցերի լուծումները։

 

Ինչպես հանդիպման ընթացքում աշխատակիցներից մեկը հավաստիացրեց, գործարանի աշխատակիցներից որևիցե մեկը չէր էլ կասկածում, որ Գագիկ Ծառուկյանի հետ հանդիպումից հետո իրենց հուզող բոլոր հարցերը տեղում կստանան լուծումներ, նրանց խոսքով ասած՝ «տղավարի» լուծում ստացավ ամեն ինչ։

Հնադիպման ընթացքում եղան նաև անակնկալներ։ Քանի որ այդ օրը հանրակրթական դպրոցներում նշվում էր Վերջին Զանգը, և բոլոր այն աշխատակիցներին, ովքեր այս ուսումնական տարում ունեին շրջանավարտներ, ստացան դրամական պարգևներ։ 
Չնախատեսված և տեղում լուծում ստացող հարցերի թվում կարելի է նշել բեռնատար մեքենաների վարորդներին հուզող այն խնդիրը, համաձայն որի՝ նրանցից հարկվում է շատ ավելի մեծ գումար և հարկային օրենքը շատ բացեր ունի, որից տուժում են վարորդները։ Գագիկ Ծառուկյանի կարգադրությամբ՝ նրանք ստացան 100 հազար-ական դրամ պարգևավճար, որպեսզի կարողանան լուծել առաջացած բյուջետային բացը, մինչ ավելի արմատական լուծումներ գտնվեն այս հարցի համար։

Ուշագրավ մի փաստ արձանագրենք։ Ի հակադրություն տարածվող այն ապատեղեկատվության, թե Արարատ ցեմենտի գործարանում սպասվում են կրճատումներ աշխատակիցների շրջանում, Ծառուկյանը մի քանի նոր աշխատակիցներ ևս ընդունեց աշխատանքի՝ հերքելով կրճատելու մասին լուրերը ու հաստատելով «ոչ մեկին գործազուրկ չթողնելու» իր սկզբունքը։

Այսպիսի աշխատանքային քաղաքականությունը վաղուց է որդեգրվել «Մուլտի գրուպի» կողմից՝ ի սկզբանե ոչ մի կրճատումներ չանելով գործարանում ու գործազրկության խնդրի առջև չկանգնեցնելով մարդկանց՝ ընդ որում սա այն պարագայում, երբ որոշակի նորագույն տեխնոլոգիաների հաշվին կարելի է գործարանը աշխատեցնել ընդամենը 500 աշխատողների միջոցով, իսկ «Արարատ» ցեմենտն այսօր ունի 1200 աշխատակից։ 
Հարկ է նշել նաև կին աշխատակիցներից մեկի կողմից բարձրացված տանիքի վերանորոգման խնդրանքը, որի համար 18 մլ դրամի կարիք կար։ Այս հարցը նույնպես տեղում լուծվեց։

 

Հատկանշական է նաև գործարանին չվերաբերող, բայց բոլորին հուզող հարցը՝ ուսանողների՝ մարզից Երևան հասնելու մասին, որն հետայու այլևս խնդիր չէ, քանի որ Գագիկ Ծառուկյանը ուսանողներին տրամադրեց անվճար փոխադրման միջոցներ և ավտոբուսները ամեն օր ուսանողներիյն կապահովեն բուհեր հասնելն ու տուն վերադառնալը։

Սա ընդամենը մի քանի դրվագ է Գագիկ Ծառուկյանի ու «Արարատ» ցեմենտի գործարանի աշխատակիցների հանդիպումից, որից անչափ գոհ էին աշխատողները։ Ու թերևս սա միակ դեպքն էր գործադուլների վերոնշյալ շղթայից, որի հանգուցալուծումը այսպես եղավ․ աշխատակիցները բավարարված էին, քանի որ հարցերը լուծում ստացան հենց տեղում ղեկավարության կողմից։

ВТБ (Армения) поддержал инициативу Newmag BOOK DONATION в городе РазданIdram и IDBank приняли участие в открытии павильона «Мой лес Армения» на COP17Мигранты в обмен на европейское будущее: какую цену готова заплатить Армения? Юнибанк получил рейтинг устойчивого развития B++ от Agents for Impact GmbHUcom — стратегический партнер Yerevan Conservation Symposium 2026 IDBank представит экологические и инновационные инициативы на COP17Устроили клоунаду чтобы удержаться у властиДоберутся ли медведи из Шикаоха до COP17?При поддержке Ucom в Паруйр-Севаке установлена новая камера с ИИ для мониторинга дикой природы35 лет доверия: IDBank празднует вместе со своими клиентами«Из класса — на орбиту»: при поддержке Ucom «Космос 1.0» внедряется в 15 школах АрменииРиторика Баку не приведет к миру․ Аршак КарапетянРубеж| Важно оценить, что происходит на армяно-азербайджанской границе․ Аршак КарапетянUcom вместе с FPWC примет участие в COP17, представив результаты многолетнего экологического сотрудничестваТайные инспекторы Michelin в Армении: кто может получить первую звезду? Армения между ОДКБ и новыми вызовами: что стоит за дискуссией о базе в Гюмри«Золотой час»։ IDBank объясняет, как правильно действовать после атаки мошенниковМы — рабочая сила, которая пашет на иностранное государство?Юнибанк выпустил бессрочные облигации с годовой купонной доходностью 13,2% Ucom оценила экологические показатели своей деятельностиРоссия представляет на выставке «ADEX-2026» в Баку масштабную экспозициюРубеж| Где будут судить дезертира?. Аршак КарапетянЮнибанк предлагает долларовые облигации с годовой купонной доходностью 6%Ucom — официальный партнер Армяно-британского бизнес-форума 2026На Эребуни 20/52 открылся обновленный Центр продаж и обслуживания Ucom Юнибанк вступил в Армянскую ассоциацию солнечной энергетикиРубеж| В азербайджанских мечетях молятся точно не на древнеазербайджанском языке. Аршак КарапетянАмериабанк — самый инновационный цифровой банк в Армении: 9 наград в рамках премии Global Finance «Лучший цифровой банк» ВТБ (Армения) предлагает корпоративным клиентам эффективные решения для управления свободными средствамиЮнибанк и Picsart Academy провели «День знаний» для детейЮнибанк выпустил облигации в драмах и долларах США с купонной доходностью 10,3% и 6%В сердце Еревана родилась новая фантастическая история: дух старого города в отеле Hayasa Hotel Old YerevanРальф Йирикян — о цене цифровой трансформации на 13-й Региональной HR-конференции Rate.Trading: обмен валюты на новой цифровой платформе Теперь в Glovo можно платить через Idram - долгожданное партнерство стало реальностью«Город добрых дел» Idram: от командной игры к реальным благотворительным проектамUcom и FAST объединяют искусственный интеллект и зелёные инновации«Удар по Церкви — удар по армянской идентичности»: эксперты обсудили угрозы национальному наследиюПочему Армения не обратилась в ОДКБ во время войныОт выбора автомобиля до покупки — все это в одном месте: Америабанк представит платформу MyCar.am и специальные предложения на Armenian Auto Show Рубеж | Двойная игра: какова цена фальшивой искренности?․ Аршак КарапетянIDBank и фонд «Декавва» поддерживают жителей АрцахаARMAT FIGHT SHOW (AFS) × ORION FIGHT CLUB (OFC)․ Армения против всего мираПри поддержке Ucom установлен ИИ-мониторинговый комплекс для охраны природыПоздравление лидера движения «Всеармянский фронт» с Днем Независимости АрменииЗаявление лидера движения «Всеармянский фронт» по случаю второй годовщине сдачи Арцаха и депортации армянРальф Йирикян встретился с участниками программы Ucom Fellowship Юнибанк — титульный спонсор футбольного клуба «Алашкерт»Колл-центр Юнибанка по будням перешел на круглосуточную работу Ральф Йирикян обсудил с участниками Школы лидерства вызовы современного управления